事件经过
2022年12月,NB Power代理总裁洛里·克拉克宣布,客户将从4月起分享1500万加元的费率返利,称这是“对客户而言的好消息”,可将8.9%的费率涨幅缓和至7.9%。新不伦瑞克省政府的新规要求,这家公用事业公司须在每年4月根据其10月31日的账目是超支还是结余,进行返利或附加收费。NB Power的账目显示,截至该日有2850万加元的账面盈余,克拉克将其归因于“水力流量改善、出口利润率提高以及一笔对冲交易”。
公告未提及的是,这一盈余是暂时性的。其中大部分来自针对石油、煤炭、天然气和铀的燃料价格对冲——价格上涨推高了10月计量时的对冲价值。但NB Power的大部分燃料在冬季消耗,即在计量之后。行使对冲并计入燃料成本后,盈余将转为全年赤字。专家罗伯特·克内希特对公用事业委员会表示,这种“溜溜球”式方案“不负责任”——是“会计戏法”:2023年支付的1500万加元将通过2024年的附加收费收回,客户境况并不会更好。
代价
自2023年4月起实施的1500万加元返利,而该公用事业公司自身的证据预计,这笔钱将在2024年从同一批客户手中收回
原因
10月的计量日期使暂时性的对冲意外收益得到奖励,而冬季燃料消耗将抹去这一收益。
NB Power将该返利宣传为客户福利,却未披露预计的2024年收回。
该返利宣布之际,同一家公用事业公司正在申请8.9%的费率上调。
以单一会计日期为准的机械式返利规则,招致的是头寸管理,而非真正的可负担性缓解。
教训
宣布一项你明知是暂时的福利,换来一个头条和一张日后的账单——客户会记得是谁告诉他们这是好消息。
后续
能源与公用事业委员会当时正在同时审理8.9%的申请和返利方案。克内希特的证据预计,一旦冬季燃料成本落地,差异账户将“跌入显著不利的境地”,并将1500万加元的支付计入下一个10月的计算——以及将在2024年收回这笔钱的附加收费。
从这里,追溯依据