發生了什麼
桃李麵包(603866.SH)是中國最大的上市烘焙公司,為其「蛋月燒」月餅產品投放了一則電梯廣告。文案寫道:「有人說五仁月餅難吃。我們覺得,那是因為你還年輕,還沒被生活毒打夠。桃李蛋月燒——等一個有故事的人下單。」該廣告是一項針對不同年齡層、共20個不同文案版本的行銷活動的一部分。
反應立即且充滿敵意。消費者將文案解讀為居高臨下——一個品牌告訴自己的顧客,他們的口味偏好是不成熟的表現。評論包括「我不想被生活毒打,所以我不吃,謝謝。」報導指出,桃李麵包刪除了其社群媒體貼文下批評的消費者留言,這加劇了反彈。
2025年9月4日,桃李麵包道歉。公司解釋,它嘗試了一種「開放的內部共創機制」,邀請不同年齡的員工自由撰寫文案,產生了20個版本。其中一個版本引發了爭議。該廣告在一天後下架。隨後又發布了第二次道歉,聲明:「文案翻車完全是領導的責任。後續宣發由年輕人接管。」
這場爭議發生在艱難的財務背景下。2025年上半年,桃李麵包的營收較去年同期下降13.55%,至26.11億元,而廣告支出則上升超過40%,至4296萬元。研發支出下降30.81%,至1066萬元——占營收的0.4%。
代價是什麼
一天內下架廣告並道歉兩次,把責任推給領導,並將宣傳工作交給年輕人,此前共創產生了20個版本卻毫無把關。
為什麼會發生
文案將產品弱點——五仁月餅評價兩極的口味——框定為消費者的性格缺陷,把行銷訊息變成了侮辱
一個沒有編輯把關的「開放共創」流程產生了20個版本,卻沒有對語氣進行篩選;最具挑釁性的版本正是投放在電梯裡的那個
在道歉前刪除批評的消費者留言,表明品牌的第一反應是壓制,而非傾聽
廣告支出增加40%,而營收下降13.5%,顯示一家公司試圖用錢買來它無法透過產品贏得的相關性——並在嘗試中搞錯了語氣
教訓
告訴顧客他們的口味是錯的,並不前衛——那是讓人去買別家產品的理由。沒有編輯把關的共創不是民主;那是未經審查的風險。
後續
桃李麵包的第二次道歉——指責「領導」並承諾將宣傳工作交給年輕員工——本身也成了病毒式傳播的時刻,既引來同情,也招致更多嘲諷。此案例在中國廣告圈流傳,成為如何不執行「挑釁性」文案、以及如何不組織道歉的反面教材。
追溯依據
參考來源
- 界面新闻 — 桃李面包就五仁月饼广告致歉:已下架 jiemian.com
- 每日经济新闻 — 桃李面包道歉:挨打立正,后续宣发由年轻人接管 nbd.com.cn