Em 2021, a Celsius Holdings modificou os termos de concessões de ações detidas por seis funcionários desligados e membros do conselho que se aposentavam. Segundo as normas GAAP, uma modificação de uma concessão de ações exige a reavaliação do custo de remuneração. A Celsius não aplicou a contabilização de modificação, e suas despesas gerais e administrativas foram materialmente subestimadas em consequência disso.
O erro repercutiu nos relatórios trimestrais do segundo e do terceiro trimestre de 2021 da empresa e em dois comunicados de resultados apresentados nos Formulários 8-K. A SEC também concluiu que a Celsius deixou de manter controles de divulgação adequados de 2019 a 2023.
Em janeiro de 2025, a Celsius concordou com uma ordem de cessar e desistir e pagou uma penalidade civil de US$ 3 milhões.
A Celsius alterou os termos de concessões para funcionários desligados sem contabilização de modificação, distorcendo dois trimestres e recebendo uma penalidade de US$ 3 milhões da SEC.
A contabilização de modificação de remuneração baseada em ações é uma área técnica, e uma empresa em rápido crescimento pode não ter a profundidade contábil necessária para lidar com ela.
As concessões eram destinadas a funcionários desligados, de modo que a modificação parecia uma questão rotineira de desligamento, e não um evento contábil.
Controles de divulgação que não alcançam divulgações não financeiras deixam passar as alterações de concessões de ações que determinam os números.
A lição
Uma modificação de concessão de ações é um evento contábil, não um evento de RH — se os termos mudam, os números mudam, e os controles precisam conectar os dois.
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