BP의 에너지 전환 베팅은 성과를 내지 못했다: 6년 만에 네 번째 CEO 취임

2025년 12월 18일, BP는 머리 오친클로스가 취임 2년도 채 되지 않아 같은 날 최고경영자직에서 물러나며, 공급 및 트레이딩 담당 임원인 캐럴 하울이 우드사이드 에너지의 메그 오닐이 4월 1일 취임할 때까지 임시로 직무를 수행한다고 발표했다. 오닐은 새로 임명된 앨버트 매니폴드 회장 체제에서 BP의 6년 만에 네 번째 CEO다.

이러한 잦은 교체는 2020년 초 최고경영자로 취임한 버나드 루니로 거슬러 올라간다. 그는 '석유 메이저를 녹색 에너지 대기업으로 탈바꿈시키려 했으나 주가 부진 속에서 투자자들의 압박을 받았다'. 그는 동료와의 관계를 공개하지 않은 이유로 2024년 1월 회사를 떠났다. CFO에서 승진한 오친클로스는 전략을 뒤집고 핵심 석유 및 가스 사업에 다시 집중했으며, 비용 절감 프로그램과 일련의 석유 발견을 통해 압박을 완화했다.

애널리스트들의 평가는 냉정했다. BP 지분을 보유한 알바인 캐피털의 스티븐 아이작스는 이 회사가 '에너지 전환 전체에 대해 쿨에이드를 다소 많이 마시고 핵심 사업을 소홀히 했다'고 말했다. BP는 2023년과 2024년 모두 연간 이익 감소를 보고했고, 2025년의 일부를 인수설을 물리치며 보냈으며 — 셸은 협상 중이라는 사실을 부인했다 — 주가는 연초 이후 15% 상승했지만 5년 동안은 21% 상승에 그쳤다.

동종 업계 대비 부진한 성과: 2023년과 2024년 연간 이익 감소, 녹색 공약에 대한 완전한 방향 전환, 그리고 6년 만에 네 명의 CEO.

수년간의 기록이 남아 있는 전략 차원의 오류: 녹색 전환, 투자자 반발, 방향 전환, 그리고 CEO 자리의 회전문.

기록에 남은 구체적 비용: 2년 연속 이익 감소와 동종 업계 대비 만성적인 주가 부진.

전략적 반전은 암묵적으로 인정된다 — 석유 및 가스로의 회귀는 '기본으로 돌아가기'로 내세워졌다.

루니의 전환부터 오닐의 영입까지 이어지는 의사결정 체인은 모두 제3자 보도에 근거한다.

투자자들이 당신에게 기대하고 투자한 범위를 넘어서는 전략은 두 번 뒤집힌다: 먼저 전환이, 그다음 전환으로부터의 이탈이 — 그리고 모든 반전은 CEO 한 명을 소모한다.

엑슨모빌에서 23년을 보내고 우드사이드의 LNG 집중 체제를 구축한 오닐은 업스트림 석유 및 가스에서 '노선을 유지'할 것으로 예상된다 — 그녀는 고객들이 기후 친화적 제품에 기꺼이 비용을 지불하지 않으려 한다고 주장해 왔다. 애널리스트들은 매니폴드의 직접 개입하는 회장직이 재설정을 가속할 것으로 예상한다; 인수 관련 소문은 다시 떠오를 가능성이 있지만, 퀼터 슈비오는 대형 거래의 가능성을 연초보다 낮게 본다.