ホワイツバーグARH病院、人件費を通じた不適切な報酬により590万ドルを支払う

アパラチアン・リージョナル・ヘルスケアのケンタッキー州ホワイツバーグ病院であるホワイツバーグARH病院は、2026年9月8日付の措置において、米国保健福祉省（HHS）監察総監室（OIG）との和解で5,889,976.74ドルを支払うことに同意した。この和解は、病院自身がOIGに当該行為を自主申告したことを受けて成立した。

申告された行為は次のとおりである。ホワイツバーグはヘルスセンターとの間で、同センターが雇用する上級実践登録看護師がホワイツバーグのために病院業務を行うという契約を結んでいた。病院は、看護師が病院のために働く間に同センターが負担すべきだった費用をホワイツバーグが負担するという形で、同センターに報酬を申し出て支払った。これは民事金銭的制裁法が不適切な報酬として扱う支払いである。

民事金銭的制裁法に基づくOIGとの和解金5,889,976.74ドル。病院が当該行為を自主申告した後に成立した。

ホワイツバーグが支払った、ヘルスセンターが自らの看護師のために負担すべきだった費用は、民事金銭的制裁法上の報酬に該当する。

この行為は、病院がOIGに自主申告するほど重大なものであった。OIGの自主申告は、自らの違反を自ら明らかにする組織のために設けられた経路である。

外部組織が雇用する看護師が病院業務に従事するというのは、CMP法がその報酬禁止規定を通じて取り締まる典型的な取決めの類型そのものである。

誰が誰の職員に支払うかは、会計上の問題ではなくコンプライアンス上の問題である。提携先の費用を負担することは、医療法上、報酬と解釈される。たとえケア自体が実在のものであってもである。

OIGの措置ページは、本件を「詐欺自主申告」に分類し、日付を2026年9月8日とし、和解契約が申立てを解決したものとして記録している。本件は訴訟ではなく交渉による支払いで終結した。ページには他の制裁は記載されていない。